Організовуємо оплату праці. Ризики та переваги

Место проведения
Дата проведения
14-15.11

На семінарі ви дізнаєтесь:

·      Як оптимізувати оплату праці.

·      Чому не варто створювати ризики.

·      Як перевіряють роботодавців і скільки це може коштувати.

·      Про найновіші зміни в пенсійному законодавстві та їх вплив на розмір пенсій.

·      Як уникнути порушень пенсійного законодавства?

·      Все про податок на доходи фізичних осіб.

·      Як правильно, без помилок скласти звіт щодо ЄСВ.

·      Про зміни в соціальному страхуванні та відповіді на складні питання.

Оплата праці. Відпустки. Працюємо без порушень. Ризики – як їх уникнути.

·         Організація системи оплати праці

Місячна та годинна тарифні ставки. В чому різниця і переваги?

Мінімальні гарантії.

Оплата за неповний відпрацьований час. Чи порушуються державні гарантії?

Строки виплати. Варіанти.

Відпускні. Що робити у складних ситуаціях.

·         Розрахунок середньої заробітної плати. Враховувати чи ні?

·         Особливості індексації зарплати

·         Готуємося до сезону відпусток.

Надаємо працівнику відпустку. Компенсуємо невикористану відпустку. Чи можна виплатити компенсацію без звільнення?

Оплата відпусток: порядок нарахування та виплати заробітної плати за весь час відпустки.

Найчастіші порушення: коли і чому вони виникають?

Як запобігти порушенням.

Виявили порушення самостійно: дії по їх усуненню.

·         Інспектор праці на порозі. Дії роботодавця.

Готуємося до візиту інспектора праці.

Права роботодавця. Процедура контролю.

Які документи вимагає інспектор.

Найпоширеніші порушення та як їм запобігти.

Чи завжди інспектор правий? Як оскаржити його рішення.

Відповідальність за порушення законодавства про працю.

·         Матеріальна відповідальність працівників.

Працівник наніс шкоду підприємству. Відшкодовуємо збитки.

На кого можна покладати повну матеріальну відповідальність.

Порядок відшкодування шкоди, завданої роботодавцю.

Як правильно, без помилок скласти звіт щодо ЄСВ.

·         Як заповнювати таблицю 5 додатку 4 до Порядку 435?

Застосування нових кодів осіб.

Нові реквізити таблиці 5 додатку 4.

Події, які вимагають заповнення таблиці 5 додатку 4.

·         Як правильно заповнювати таблицю 5 при переведенні особи на іншу посаду (роботу) у різних випадках?

Якщо особу прийнято на роботу та в цьому ж місяці переведено на іншу посаду.

Якщо особу переведено на іншу посаду та звільнено у цьому ж місяці.

Якщо особу кілька разів у місяці переведено на іншу посаду.

·         Як застосувати КТН 2, 3, 13, 14 при відображенні нарахуваннь доплати ЄСВ до мінімальної заробітної  плати.

·         Як виправляти помилки в таблиці 6 додатку 4 Порядку 435?

·         Як відображати  лікарняні, декретні, відпускні у таблиці 6 додатку 4 Порядку 435?

·         Як виправляти помилки за періоди 2000-2010 років?

·         Як можна отримати інформацію про страховий стаж працівника?

Актуальні питання оподаткування  доходів фізичних осіб у 2019 році.

·         Порядок розрахунку та визначення бази оподаткування для ПДФО та військового збору.

·         Оподаткування дарунків, компенсації витрат працівнику у зв’язку із придбанням товарно – матеріальних цінностей, «шведський стіл».

·         Подання розрахунку про виплачені доходи  за ф№1ДФ за новими правилами.

·         Особливості проведення перевірки податковими органами з питання нарахування та сплати ПДФО та військового збору.

·         Як повернути ПДФО за 2018 рік.

Нове в загальнообов’язковому державному соціальному страхуванні.

·  Коментар Постанови від 19.07.2018 р. N 12 Про затвердження Порядку фінансування страхувальників для надання матеріального забезпечення застрахованим особам у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та окремих виплат потерпілим на виробництві за рахунок коштів Фонду соціального страхування України.     

·       Про нове в фінансуванні страхувальників для надання матеріального забезпечення застрахованим особам та потерпілим на виробництві за рахунок коштів Фонду соціального страхування України.

·      Обчислення страхового стажу для оплати листків непрацездатності.

·      Про внесення змін до основних положень законодавчих актів, нормативних документів з питань соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням.

·      Порядок нарахування та надання соціальних допомог з тимчасової втрати працездатності.

Актуальні питання з пенсійного забезпечення

·       Які  пенсії збільшилися з березня  2019р.?

·       Одноразова доплата до  пенсії. Кому і скільки?

·         Автоматичний перерахунок пенсій працюючим пенсіонерам у квітні 2019. Якщо у квітні пенсію не перерахували?.

·       У яких випадках перерахунок проводять виключно за заявою пенсіонера.

·       Перерахунок пенсій у 2019 у зв’язку зі зміною прожиткового мінімуму. Коли слід чекати наступного перерахунку пенсії?

·       Поняття «мінімальна пенсія». Чи залежить її розмір від віку пенсіонера? Максимальний розмір пенсії у 2019.

·       Чи можливо звертатися до органів Пенсійного фонду через довірену особу?

·       Коли потрібно звертатися за призначенням пенсії аби не втратити пенсію?

·       Чи є можливість підвищити розмір пенсії якщо звернутися пізніше?

·       Чи можна отримувати пенсію за фактичним місцем проживання?

·       Які послуги надаються пенсіонерам через Веб-портал ПФУ?

·       Чим обчислення розміру пенсії жінкам відрізняється від обчислення розміру пенсій чоловікам?

·       Яку допомогу зобов’язані надати працівники Пенсійного фонду для оформлення особі  пенсії?

·       Яку допомогу зобов’язаний   надати роботодавець  при оформленні працівнику пенсії?

·       Пенсійний вік: це лише вік чи і стаж?

·       Скільки років стажу потрібно мати для призначення пенсії за віком, по інвалідності, у зв’язку з втратою годувальника?

·       Чи обов’язково при зверненні за призначенням пенсії  надавати трудову книжку?

·       Якими документами  підтвердити стаж, якщо трудова книжка  містить виправлення?

·       Як враховується стаж підприємницької діяльності?

·       Переведення з пенсії по інвалідності на пенсію за віком. Варіанти розрахунку розміру  пенсії.

·       З яким заробітком треба працювати щоб отримати більший розмір пенсії?

·       Як факт працевлаштування – звільнення впливає на розмір пенсії?

·       Кому та за яких умов  призначаються пільгові та дострокові  пенсії?

·       На які надбавки і підвищення до пенсії має право пенсіонер?

·       Чи проводиться індексація пенсій?

·       Чи потрібно надавати довідки про заробітну плату?

·       Чи всі види оплати праці враховуються для обчислення пенсій?

·       Які документи потрібно надавати працівникам Пенсійного фонду для перевірки наданих для призначення (перерахунку) пенсій документів?

Будь ласка, надсилайте Ваші конкретні питання заздалегідь, щоб спікери встигли

вивчити дане питання та надали Вам зважену відповідь!


 Вартість участі в семінарі з обідами становить 3999 грн.

  Вартість участі в семінарі без обідів становить 3399 грн.


   Підтвердіть Вашу участь оплатою і зареєструйтеся:

(044) 451-84-17, (50) 303-47-47, (050) 444-85-06

ues@ues.kiev.uaoffice@ues.kiev.ua, buh@ues.kiev.uа

Ви отримаєте

 індивідуальні консультації під час семінару;

        ексклюзивний комплект матеріалів по темі семінару, який Ви зможете використовувати в практичній роботі, в тому числі і під час надання роз’яснень працівникам трудового колективу;

             сертифікат про проходження семінару;

             ділові знайомства;

      кава-брейки

Обученный и вдохновленный персонал — залог успеха фирмы

Нам доверяют свыше 3000 ведущих предприятий Украины,
Азербайджана, Беларуси, Грузии и России
ПАО "АрселорМиттал Кривой Рог"
Нибулон
ПрАО "МТС Украина"
ТК "Мегаполис Украина"
ПАО "Мотор Сич"
Остхем
ЕВРАЗ
АВК
OKKO
МТП "Южный"
ГП Антонов
Укрнафта
Приватбанк
ПУМБ
ООО «Нестле Украина»
ПАО «Алчевский коксохимический завод»
vetek
ТОВ "Данон Украина"
ООО "Метинвест Холдинг"
Запорожсталь
Фоззи Групп
Кнауф Гипс

ЗАПИСАТЬСЯ НА СЕМИНАР